私が関わった200社くらいのうち1％くらいの社長は、

行動量が狂っているほど高いタイプでした。

 

99％の経営者は、私がアドバイスしても

『それはわかっています』と言っていました。

でも他人からみて普通程度の行動量だから

指摘されていることがわかっていないのです。

 

スピードは自己満足じゃダメ。

みんな考えすぎてて、行動が遅すぎます。

 

さっさと行動する

↓

結果が出る

↓

結果を元に素早く考えて

↓

狂ったように行動する

 

これが正しいPDCAです。

 

だいたいの人は

 

考える

↓

もっと考える

↓

人に意見を聞いてみる

↓

再度考える

↓

計画を練る

↓

考える

 

笑い話に聞こえるかもしれないけど

99％の人はそうですからね（笑

 

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編集後記

 

行動力は別に才能じゃありません。

ただ、やるだけなんで。